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LABORAL: SALARIOS

Resolución Nº 2009 (S.T.)

Resolución Nº 2009 S.T.(B.O. Nº 33.017 del 2014-11-25) Importe promedio de remuneraciones y tope indemnizatorio. Convenio Colectivo de Trabajo N° 642/2012.. Esta norma fija el importe promedio de las remuneraciones del cual surge el tope indemnizatorio, según los términos del artículo 245 de la Ley  (...)

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LABORAL: ESCALAS SALARIALES

Resolución Nº 2048 (S.T.)

Resolución Nº 2048 S.T.(B.O. Nº 33.017 del 2014-11-25) Trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 358/2003. Homologación del acuerdo. Esta norma declara homologado el acuerdo celebrado entre la ASOCIACION GREMIAL DE EMPLEADOS DE ESCRIBANIA DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES y el COL  (...)

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IMPOSITIVA

Facturación Monotributistas

Cuando el contribuyente retira la nueva facturas C con CAI de la imprenta ¿debe realizar algún trámite más?

Una vez retirados los talonarios impresos, debe ingresar con CUIT y clave Fiscal del contribuyente al servicio Autorización de Impresión de comprobantes, opción Recepción de CAI a los efectos d  (...)

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Consultas

IMPOSITIVA

Facturación Monotributistas

25 de noviembre de 2014

Cuando el contribuyente retira la nueva facturas C con CAI de la imprenta ¿debe realizar algún trámite más? Una vez retirados los talonarios impresos, debe ingresar con CUIT y clave Fiscal del contribuyente al servicio (...)


LABORAL

Periodo de Vacaciones

24 de noviembre de 2014

De común acuerdo "Empleador y Empleados" ¿pueden gozar de vacaciones desde el 29 de diciembre al 05 de enero del 2015 y el resto de las vacaciones hacerlas la primera o segunda quincena de febrero? La ley establece (...)


LABORAL

Contrato fijo. Licencia por maternidad

21 de noviembre de 2014

Una empresa necesita cubrir un puesto de trabajo, ya que una empleada tiene licencia por maternidad. El contrato fijo lo quieren celebrar por 3 meses y luego extenderlo 3 meses mas si es necesario, ¿se puede hacer? (...)


Doctrina y casos prácticos

PRESTACIONES POR DESEMPLEO

21 de noviembre de 2014

1. INTRODUCCIÓN El trabajador durante su vida laboral está sujeto a situaciones sociales o coyunturales que pueden dejarlo por un tiempo fuera del mercado laboral, es decir períodos de tiempo en los que puede no tener (...)


EMPLEADOS DE COMERCIO

21 de noviembre de 2014

1. RESEÑA Los autores analizan en esta oportunidad el Acuerdo aclaratorio de Octubre de 2014 alcanzado por los paritarios del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 130/75, respecto la suma extraordinaria no remunerativa (...)


RÉGIMEN ESPECIAL DE CONTRATO DE TRABAJO PARA EL PERSONAL DE CASAS PARTICULARES

21 de noviembre de 2014

1. INTRODUCCIÓN La Ley Nº 26.844 regula las relaciones laborales del Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares. El artículo 74 de la misma, establece que los trabajadores (...)


RÉGIMEN DE FACTURACIÓN

20 de noviembre de 2014

1. INTRODUCCIÓN A través de la Resolución General Nº 3665, además de introducir modificaciones en lo que respecta al procedimiento a seguir para imprimir comprobantes, introduce modificaciones en lo que respecta al (...)


Informes y entrevistas

INFORME ESPECIAL | CDOR. GABRIEL SEQUINO

Impuestos en las ventas mediante "Portales Virtuales"

21 de noviembre de 2014

Venta de cosas muebles nuevas, locaciones y prestaciones de obras y/o servicios concertadas y/ o perfeccionadas electrónicamente a través de “portales virtuales”. Una mirada impositiva. Estimados, en esta ocasión, en (...)


INFORME ESPECIAL | DR. SERGIO CARBONE

Fideicomisos: La cuestión de la determinación del impuesto sobre los bienes personales sobre las participaciones fiduciarias

21 de noviembre de 2014

En el presente artículo se realizará una breve reseña de la normativa aplicable a los fideicomisos en cuanto a la determinación del impuesto sobre los bienes personales que, por imperio del artículo agregado a (...)


INFORME ESPECIAL | JORGE DELZART

Comercio exterior: La Triangulación

21 de noviembre de 2014

La triangulación consiste en que un exportador facture una venta a una empresa en un primer país, con un valor que generalmente es más bajo que el real, para luego desde esa base refacturar hacia el destino definitivo, (...)


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Legislación

LABORAL: SALARIOS

Resolución Nº 2009 (S.T.)

25 de noviembre de 2014

Resolución Nº 2009 S.T.(B.O. Nº 33.017 del 2014-11-25) Importe promedio de remuneraciones y tope indemnizatorio. Convenio Colectivo de Trabajo N° 642/2012.. Esta norma fija el importe promedio de las remuneraciones (...)


LABORAL: ESCALAS SALARIALES

Resolución Nº 2048 (S.T.)

25 de noviembre de 2014

Resolución Nº 2048 S.T.(B.O. Nº 33.017 del 2014-11-25) Trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 358/2003. Homologación del acuerdo. Esta norma declara homologado el acuerdo celebrado entre la (...)


LABORAL: Escalas salariales

Disposición Nº 174 (D.N.Reg.T)

21 de noviembre de 2014

Disposición Nº 174 (D.N.Reg.T) (B.O. Nº 33.016 del 2014-11-21) Importe promedio de remuneraciones y tope indemnizatorio. Convenio Colectivo de Trabajo N° 664/2013. Por medio de esta norma se fija el importe promedio (...)


LABORAL: Escalas salariales

Resolución Nº 2013 (S.T.)

21 de noviembre de 2014

Decisión Administrativa Nº 2013 (S.T.) (B.O. Nº 33.016 del 2014-11-21) Importe promedio de remuneraciones y tope indemnizatorio. Convenio Colectivo de Trabajo N° 681/2014. Por medio de esta norma se fija el importe (...)