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Convenio colectivo de trabajo - Grenabuena, Silvia R.

  • Empleado de comercio. Licencia sin goce de sueldo

    4 de agosto de 2023 ,por Grenabuena, Silvia R.

    ¿Un empleado con licencia sin goce de sueldos, debe abonar sindicato, la estrella, la contribución solidaria OSECAC, FAECYS Y INACAP?

    Cuando el trabajador está en licencia sin goce de sueldo no se realiza ningún aporte ni contribución, incluso sindical. En cuanto a la ART abona la parte fija y el seguro de vida. >
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  • Empleados de comercio. CCT Nº 130/75. Asignación no Remunerativa

    31 de julio de 2023 ,por Grenabuena, Silvia R.

    ¿El incremento no remunerativo de julio a septiembre para empleados de comercio, en el cálculo la retención del aporte a obra social 3%, sólo se calcula para los empleados con OSECAC o para toda la nómina?

    Mientras mantengan su carácter de no remunerativo, esta sumas únicamente generarán: - Aportes y contribuciones de la Obra Social de Empleados de Comercio y Actividades Civiles, - Aporte del trabajador establecido por los arts. 100 y 101 del CCT 130/75) Todos ellos se calcularán sobre el monto nominal de cada incremento que perciba el trabajador comprendido en el... >
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  • Empleados de comercio. Tope indemnizatorio

    19 de julio de 2019 ,por Grenabuena, Silvia R.

    ¿Cuál es el tope indemnizatorio a 7/2019 de los empleados de comercio?

    El tope indemnizatorio es $ 63.319,47 según la Disposición de la Dirección Nacional de Regulaciones y Relaciones del Trabajo Nº 95/2018. >
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  • Seguro La Estrella

    13 de julio de 2017 ,por Grenabuena, Silvia R.

    ¿Cuál es la base para realizar el cálculo de el depósito para el Seguro La Estrella? ¿El sueldo a considerar incluye el "A Cuenta Futuros Aumentos", Presentismo, antigüedad y SAC?

    El seguro de retiro la Estrella es una contribución patronal del 3,50% sobre el sueldo bruto, SAC (no se incluyen comisiones y horas extras). >
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  • Empleado de comercio. Falta sin justificar. Presentismo

    13 de julio de 2016 ,por Grenabuena, Silvia R.

    En el caso de una empleada de comercio que se contrató sólo para trabajar los sábados y domingos como cajera, avisa al empleador que va a faltar al trabajo por razones personales y no presenta ningún certificado médico, ¿se le descuenta el día de trabajo y pierde el presentismo?

    Si no concurre a prestar servicios pierde el jornal del día, para perder el presentismo tiene que tener una segunda falta sin justificacion. >
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Grenabuena, Silvia R. - Medrano, Marcela

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